中冶武勘工程技术有限公司

能源与动力工程、电气工程、电气工程及其自动化、水利水电工程、新能源科学与工程、储能科学与工程、化学与机械工程等；

基本条件：硕士及以上学历，成绩良好，具备履行岗位职责必备的专业技术知识，具备毕业证、学位证两证，国家英语四级考试成绩426分及以上。

能源与动力工程、电气工程、电气工程及其自动化、水利水电工程、新能源科学与工程、储能科学与工程、化学与机械工程等；

应聘方式

1.线上投递简历：点击下方链接，进行简历投递

https://xy.liepin.com/zywk/job.html

2.线下投递简历：

请密切关注学校就业网和公司官微发布的相关招聘行程信息，后期将根据各高校安排进校开展专场宣讲会。

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公司总部联系方式：

电    话：027-86850225  张老师

地    址：武汉市青山区冶金大道17号

公司网址：www.wsgri.com

薪酬与福利

（一）培养期：新员工两年培养期，培养期内薪酬保底，工作、提升两不误。

（二）七险两金：基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险，人身意外伤害保险，补充医疗保险；住房公积金，企业年金。

（三）个人收入：岗位基薪+津补贴+月度绩效奖金+年终奖+福利。

（四）中长期激励：岗位分红、科技成果转换项目收益分红、项目超额利润分享等。

（五）津贴补贴：执业资格津贴、大学生租房补贴、差旅补贴、伙食补贴、公务交通补贴、通讯补贴等。

（六）其他：带薪年休假、员工餐厅、人才公寓、定期个性化体检、工会会员福利（生日卡等）、季度劳保用品、节日慰问、定制工作服、困难帮扶、配偶子女医疗费用报销等。

工作地点

武汉、上海、深圳、成都、天津、重庆、昆明、西安、长沙、郑州、广州等。

资源勘查工程、采矿工程、矿业工程、矿山机电技术、机械工程、矿物加工工程、勘查技术与工程、冶金工程（矿物加工方向）、选矿工程、安全工程、地球物理、地球物理数据处理、融合与智能解译等；

能源与动力工程、电气工程、电气工程及其自动化、水利水电工程、新能源科学与工程、储能科学与工程、化学与机械工程等；

测绘工程、遥感科学与技术、地理信息系统、计算机科学与技术、软件工程、物联网等；

土木工程、地质工程、岩土工程、岩石力学、城市地下空间工程、结构工程、环境工程、建筑学等。

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（二）七险两金：基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险，人身意外伤害保险，补充医疗保险；住房公积金，企业年金。

（三）个人收入：岗位基薪+津补贴+月度绩效奖金+年终奖+福利。

（四）中长期激励：岗位分红、科技成果转换项目收益分红、项目超额利润分享等。

（五）津贴补贴：执业资格津贴、大学生租房补贴、差旅补贴、伙食补贴、公务交通补贴、通讯补贴等。

（六）其他：带薪年休假、员工餐厅、人才公寓、定期个性化体检、工会会员福利（生日卡等）、季度劳保用品、节日慰问、定制工作服、困难帮扶、配偶子女医疗费用报销等。

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武汉、上海、深圳、成都、天津、重庆、昆明、西安、长沙、郑州、广州等。

人工智能、计算机科学与技术、盐湖地质、矿业工程、地球物理学、资源勘查、能源动力、水利水电、岩石力学、岩土工程、土木工程等专业领域的博士将被纳入公司“核心人才专项计划”，年薪30万起。

硕士及以上学历，成绩良好，具备履行岗位职责必备的专业技术知识，具备毕业证、学位证两证，国家英语四级考试成绩426分及以上。

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（二）七险两金：基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险，人身意外伤害保险，补充医疗保险；住房公积金，企业年金。

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（四）中长期激励：岗位分红、科技成果转换项目收益分红、项目超额利润分享等。

（五）津贴补贴：执业资格津贴、大学生租房补贴、差旅补贴、伙食补贴、公务交通补贴、通讯补贴等。

（六）其他：带薪年休假、员工餐厅、人才公寓、定期个性化体检、工会会员福利（生日卡等）、季度劳保用品、节日慰问、定制工作服、困难帮扶、配偶子女医疗费用报销等。

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武汉、上海、深圳、成都、天津、重庆、昆明、西安、长沙、郑州、广州等。

资源勘查工程、采矿工程、矿业工程、矿山机电技术、机械工程、矿物加工工程、勘查技术与工程、冶金工程（矿物加工方向）、选矿工程、安全工程、地球物理、地球物理数据处理、融合与智能解译等；

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测绘工程、遥感科学与技术、地理信息系统、计算机科学与技术、软件工程、物联网等；

土木工程、地质工程、岩土工程、岩石力学、城市地下空间工程、结构工程、环境工程、建筑学等。

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（一）培养期：新员工两年培养期，培养期内薪酬保底，工作、提升两不误。

（二）七险两金：基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险，人身意外伤害保险，补充医疗保险；住房公积金，企业年金。

（三）个人收入：岗位基薪+津补贴+月度绩效奖金+年终奖+福利。

（四）中长期激励：岗位分红、科技成果转换项目收益分红、项目超额利润分享等。

（五）津贴补贴：执业资格津贴、大学生租房补贴、差旅补贴、伙食补贴、公务交通补贴、通讯补贴等。

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负责处理和解决工程施工中电气方面的技术问题。

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（一）培养期：新员工两年培养期，培养期内薪酬保底，工作、提升两不误。

（二）七险两金：基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险，人身意外伤害保险，补充医疗保险；住房公积金，企业年金。

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（五）津贴补贴：执业资格津贴、大学生租房补贴、差旅补贴、伙食补贴、公务交通补贴、通讯补贴等。

（六）其他：带薪年休假、员工餐厅、人才公寓、定期个性化体检、工会会员福利（生日卡等）、季度劳保用品、节日慰问、定制工作服、困难帮扶、配偶子女医疗费用报销等。

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资源勘查工程、采矿工程、矿业工程、矿山机电技术、机械工程、矿物加工工程、勘查技术与工程、冶金工程（矿物加工方向）、选矿工程、安全工程、地球物理、地球物理数据处理、融合与智能解译等；

能源与动力工程、电气工程、电气工程及其自动化、水利水电工程、新能源科学与工程、储能科学与工程、化学与机械工程等；

测绘工程、遥感科学与技术、地理信息系统、计算机科学与技术、软件工程、物联网等；

土木工程、地质工程、岩土工程、岩石力学、城市地下空间工程、结构工程、环境工程、建筑学等。

硕士及以上学历，成绩良好，具备履行岗位职责必备的专业技术知识，具备毕业证、学位证两证，国家英语四级考试成绩426分及以上。

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（一）培养期：新员工两年培养期，培养期内薪酬保底，工作、提升两不误。

（二）七险两金：基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险，人身意外伤害保险，补充医疗保险；住房公积金，企业年金。

（三）个人收入：岗位基薪+津补贴+月度绩效奖金+年终奖+福利。

（四）中长期激励：岗位分红、科技成果转换项目收益分红、项目超额利润分享等。

（五）津贴补贴：执业资格津贴、大学生租房补贴、差旅补贴、伙食补贴、公务交通补贴、通讯补贴等。

（六）其他：带薪年休假、员工餐厅、人才公寓、定期个性化体检、工会会员福利（生日卡等）、季度劳保用品、节日慰问、定制工作服、困难帮扶、配偶子女医疗费用报销等。

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具体根据本公司相关制度执行。

资源勘查工程、矿产普查与勘探、采矿工程、海洋地质、矿业工程、矿山水文地质、矿山工程地质等专业方向；

基本条件：本科及以上学历，成绩良好，具备履行岗位职责必备的专业技术知识，具备毕业证、学位证两证，国家英语四级考试成绩426分及以上。

一、关于我们

中冶武勘工程技术有限公司（简称中冶武勘）创建于1955年，是世界500强企业中国五矿骨干子企业。中冶武勘坚持“资源保障主力军，冶金勘察国家队，基本建设排头兵，资源勘查、数智应用、清洁能源领域具有特色的工程服务提供商”战略定位，发挥全产业链优势，向客户提供集规划勘察设计咨询、工程建造、项目管理、运营为一体的解决方案服务。围绕“为保障国家金属资源供给与安全提供关键技术服务，以绿色、智慧赋能现代化产业体系，服务中国五矿和中国中冶战略发展”核心功能，形成“技术服务、工程服务、工程总承包与专业承包服务”三大业务模式，勘察设计咨询、资源勘查、数智应用、清洁能源、特色基础设施五大业务板块，构建“一核心两特色两主体”的“1+2+2”业务体系。 

世界500强、上市企业、特大型央企---中国五矿旗下骨干子企业，公司强化工程全生命周期资质建设，现拥有电力、机电、市政公用、建筑工程四项施工总承包壹级资质，建筑工程设计甲级、工程勘察综合类甲级、测绘甲级资质，有房建、市政、电力、机电工程监理四甲资质，地灾评估、勘查、设计、施工四甲资质，水利水电、矿山、冶金三项施工总承包贰级资质，电子与智能化工程专业承包壹级等十三项专业承包资质，建筑人防、市政给水、排水、道路、电力送电、变电、风电、新能源发电等十二项设计乙级资质，及压力管道设计、压力容器制造、特种设备安装等多项行业顶级资质，是湖北省首家获得储气井资质的企业，是国务院国资委第二批科改企业，连续两年国资委科改考核等级优秀。

勘察设计行业领先企业---是国内首家开展南极科考、大洋科考的工程勘察设计企业，是全国勘察设计综合业绩百强企业，是全国勘察设计优秀企业。

高端人才云集--先后诞生2位国家勘察设计大师，拥有中高级工程师800余人，享受国务院特殊津贴专家23人，注册结构工程师、注册建筑师、注册城乡规划师、注册岩土工程师、注册测绘师、注册电气工程师等国家各类注册人员500余人。

国家级高新技术企业，湖北省首批创新型企业---持有专利近千件，累计完成各类工程项目4万余项，52项工程荣获国家优秀工程奖，500余项工程荣获省部级优秀工程奖 。

总部坐落武汉，分子公司遍布全国，业务遍布全球--分子公司遍布全国，业务覆盖全球30多个国家和地区，在巴基斯坦、厄瓜多尔、秘鲁、巴布亚新几内亚、几内亚、印度尼西亚等设有海外分支机构。

二、卓越科研

立体式科研平台- 强大创新体系

1个院士专家工作站；

1个博士后创新实践基地；

2个研究院：中国中冶地下空间技术研究院、中国中冶管廊技术研究院；

5个省部级技术研发中心：湖北省数字厂矿工程技术研究中心、湖北省绿色岩土企校联合创新中心、中冶数字测量与地理信息系统工程技术中心、湖北省深地储能技术创新中心、武汉市量子探矿技术创新中心；

8个技术研究所。

三、业务范围

布局“1+2+2”五大业务板块。

“1”个核心业务：勘察设计咨询；

“2”大特色业务：资源勘查、数智应用；

“2”大主体业务：清洁能源、特色基础设施。

四、典型业绩

资源保障主力军

² 大洋科考：连续五年开展太平洋海底多金属结核资源勘查

² 全球特大型铜矿-阿富汗艾娜克铜矿、巴基斯坦旁遮普省CHINIOT-RAJOR地区金属矿等资源勘查工程

² 国内首家萤石矿山公园：湖北红安萤石矿山公园建设及生态修复工程

冶金勘察国家队

² 第31次南极科考工作：国内南极大陆“第一钻”

² “长江第一隧”：武汉长江隧道

² 服务全国90%以上大型钢铁基地及越南河静钢铁、马来西亚关丹钢铁等一带一路系列钢铁企业

基本建设排头兵

² 河北保定市主城区城中村连片开发城市更新项目

² 东湖风景区湖光酒店EPC特色基础设施工程

² “长江之门”楚商大厦地下空间工程

² 华中新地标武汉周大福金融中心地下空间工程

² 世界上跨度最大的双层悬索桥：武汉杨泗港长江大桥

² 世界第三长桥梁：杭州湾跨海大桥

² 武汉“阳逻之心”市政基础设施项目、广西贵港生态科技产业园、武汉市王家墩中央商务区等市政公用工程项目

² 华中地区最大机场航站楼武汉天河机场T3航站楼

² 广州白云国际机场三期扩建工程

² 长江大保护清水入江特色基础设施工程

² 第十届武汉国际园林博览会全过程岩土工程咨询

² 福建龙钢岩土工程一体化工程

² 2022北京冬奥会核心重点工程国家雪车雪橇项目地质灾害治理工程

资源勘查、数智应用、清洁能源领域具有特色的工程服务提供商

² 全球钢铁行业引领者：中国宝武集团智能钢厂智慧应用项目

² “数字阿克苏”智慧城市工程

² 玉昆钢铁集团产能置换升级项目

² 光伏发电项目4GW、风电项目2GW、各类能源站供冷供热建筑面积近500万平方米

以城市更新为特色的咨询规划；以低碳园区为特色的建筑设计；以地下空间为特色的市政设计；以清洁能源及冶金为特色的工业设计

五、岗位需求

100+岗位迎接新秀

岗位类别

勘察设计咨询类、资源勘查类、数智应用类、清洁能源类、特色基础设施类、科技研发类、工程管理类。

专业需求

英语、俄语、哈萨克语等；

资源勘查工程、采矿工程、矿业工程、矿山机电技术、机械工程、矿物加工工程、勘查技术与工程、冶金工程（矿物加工方向）、选矿工程、安全工程、地球物理、地球物理数据处理、融合与智能解译等；

能源与动力工程、电气工程、电气工程及其自动化、水利水电工程、新能源科学与工程、储能科学与工程、化学与机械工程等；

测绘工程、遥感科学与技术、地理信息系统、计算机科学与技术、软件工程、物联网等；

土木工程、地质工程、岩土工程、岩石力学、城市地下空间工程、结构工程、环境工程、建筑学等。

博士招募专项计划—2026年计划招聘博士毕业生30名

人工智能、计算机科学与技术、盐湖地质、矿业工程、地球物理学、资源勘查、能源动力、水利水电、岩石力学、岩土工程、土木工程等专业领域的博士将被纳入公司“核心人才专项计划”，年薪30万起。

六、员工培养与发展

（一）全生命周期人才培养体系：入职培训、导师带徒、专业培训等；支持在职硕士、在职博士学历教育，进行有组织的学习、有组织的科研；后备干部选拔、青干骨干培训、核心人才选拔等。

（二）全方位多元化激励机制：金牌员工、劳动模范、十佳青年等多元化评优体系，项目管理、经营业绩、科技成果奖励等全方位激励机制。

（三）立体式职位晋升体系：基于能力提升的任职资格体系，职位纵向分职级，横向分序列、分档级，打造多元、立体、规范的晋升体系。

七、薪酬与福利

（一）培养期：新员工两年培养期，培养期内薪酬保底，工作、提升两不误。

（二）七险两金：基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险，人身意外伤害保险，补充医疗保险；住房公积金，企业年金。

（三）个人收入：岗位基薪+津补贴+月度绩效奖金+年终奖+福利。

（四）中长期激励：岗位分红、科技成果转换项目收益分红、项目超额利润分享等。

（五）津贴补贴：执业资格津贴、大学生租房补贴、差旅补贴、伙食补贴、公务交通补贴、通讯补贴等。

（六）其他：带薪年休假、员工餐厅、人才公寓、定期个性化体检、工会会员福利（生日卡等）、季度劳保用品、节日慰问、定制工作服、困难帮扶、配偶子女医疗费用报销等。

八、工作地点

武汉、上海、深圳、成都、天津、重庆、昆明、西安、长沙、郑州、广州等。

基本条件

硕士及以上学历，成绩良好，具备履行岗位职责必备的专业技术知识，具备毕业证、学位证两证，国家英语四级考试成绩426分及以上。

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薪酬与福利

（一）培养期：新员工两年培养期，培养期内薪酬保底，工作、提升两不误。

（二）七险两金：基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险，人身意外伤害保险，补充医疗保险；住房公积金，企业年金。

（三）个人收入：岗位基薪+津补贴+月度绩效奖金+年终奖+福利。

（四）中长期激励：岗位分红、科技成果转换项目收益分红、项目超额利润分享等。

（五）津贴补贴：执业资格津贴、大学生租房补贴、差旅补贴、伙食补贴、公务交通补贴、通讯补贴等。

（六）其他：带薪年休假、员工餐厅、人才公寓、定期个性化体检、工会会员福利（生日卡等）、季度劳保用品、节日慰问、定制工作服、困难帮扶、配偶子女医疗费用报销等。

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