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金杯电工股份有限公司
企管运营岗
职位诱惑：岗前培训 岗位晋升 员工旅游 包吃包住
薪酬福利：五险一金
发布时间：2024年9月6日
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岗位职责：
1、目标分解与跟进：对公司制定的年度战略要项、年度预算、总经理办公会决议等重要事项，分解目标，制定重点工作计划并跟进完成情况。 2、运营监管：对生产系统运行中各项经营活动进行全面监控、督导、评价，促进经营质量的提升。督促解决运营过程问题，组织协调跨部门沟通事项 3、组织协调：组织开展本部门各类会议、文体、服务活动，并落实相关纪要、记录工作。 4、其他：上级安排的其他事项。
岗位要求：
1、专业能力较强，专业排名前30%，专业课无挂科； 2、熟练运用办公软件； 3、细致、严谨、责任心强； 4、有一定亲和力，有较好的团队协作能力及沟通表达能力。
投递说明：
现场投递简历或将简历发送至邮箱yuer19871212@126.com
其他描述：
五险一金（购买五险一金）
员工宿舍（免费提供员工宿舍，含空调、热水、独立卫生间等）
员工餐补（为员工提供餐补）
各项补贴（学历补贴、工龄补贴、节日红包、生日福利、防暑物资、健康体检等）
带薪休假（年休假、探亲假、产假、陪产假、法定节假日等）
优秀旅游（优秀员工旅游、党员红色旅游等）
员工活动（职工俱乐部、健身房、阅读角、健康中心、篮球场、羽毛球场等）
职位晋升（专业、管理双晋升通道，职业技能评定）
培训开发（新员工训练营、岗位一对一导师带教、专业技能培训等）
核心激励（核心员工购房享受公司无息分期贷款政策；送读研究生、MBA等）
