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苏州黑盾环境股份有限公司
电气工程师
职位诱惑：岗前培训 节日礼物 带薪年假 岗位晋升 绩效奖金
薪酬福利：五险一金
发布时间：2024年9月5日
点击人次：955
岗位职责：
1. 负责组织完成电气方案设计、选型、测试、验证与评审等；
2. 负责提供相应的现场技术交流等技术支持工作；
3. 负责组织提供相应的问题分析、售后培训；
4. 负责提供系统降本方案并实施。
岗位要求：
1. 重点大学全日制本科学历；
2. 电子信息、电气自动化等相关专业；
3. 英语4级及以上；
4. 有良好的沟通、协调能力。
投递说明：
简历投递→笔试→初试→视频or现场复试→录用通知→三方签约→入职
其他描述：
1、社保福利：公司为正式员工缴纳五险一金，特殊岗位补充商业险。
2、食宿：公司提供班车和4人间公寓（独立卫浴）、免费工作餐。
3、奖金福利：项目奖（研发岗：平均3倍月薪/年，每季度发放；研发管理岗：平均4倍月薪/年，每季度发放）、专利奖、销售提成、年终奖、节日福利、生日福利、开门红等。
4、红黑榜制度：每月提报优秀员工事迹，给与员工1000/800/600等不等额的现金奖励。
5、调薪机制：
每年4月年度薪资普调。
每年一次技能/技术等级评定，等级提升者薪资调整至对应档位。保障优秀的人匹配适合的薪资，鼓励员工积极进取，提升自我。
6、工作时间：5天8小时工作制，如有加班则核算加班费，加班时间也可用于当月调休，月底统一结算。
7、假日福利：年休假、妇女节、婚假、产假、陪产假、哺乳假、育儿假等国家法定假期。
8、晋升培养：公司定期举行各类培训，推行技术/管理双通道晋升机制，倡导员工职业兴趣与能力特点的匹配，鼓励支持人岗匹配。
9、股权激励：研发技术人员及其他骨干人员有机会享有公司配发的股权激励。
