招聘提示：收取培训费、贷款培训，或在录用过程中需支付体检、服装、押金等费用、鼓吹出国出境务工短期内可获得丰厚报酬等都属违法行为，请求职者提高警惕，谨防上当受骗，如遇类似情况，请立即举报。校园招聘违规举报
打开【微信】-【扫一扫】,进入手机日历提醒功能，
进入日历界面后，您可以调整提醒时间，
以便您准时参会哦~
所在学校：湖南科技大学
宣讲地点：一教104
点击人次：2793
悍高集团创始于2004年，以家居五金为核心，致力于为全球用户打造一站式全屋高端五金解决方案。悍高正着力打造以星际总部、六角大楼、“独角兽”生产基地为主体、总计约60万平方米的数字化生产基地群，是当今亚洲规模宏大的家居五金智能制造基地。其中原创地标星际总部及其家居五金博物馆已于今年8月隆重启幕。
悍高集团介绍
悍高创立于2004年，是以家居建材为主营，集研、产、销于一体的多元化集团企业，是广东省著名商标，家居行业知名品牌。发展至今，悍高产品已服务于全球150多个国家和地区，并在全球100多个国家成功注册”悍高HIGOLD”品牌商标。
悍高家居功能五金业务已稳居行业第一品牌，并以此为龙头带动了相关多元化发展，现产业延伸至户外家具、智能厨具等，并积极布局晾晒科技、智能家居、云商科技等新业务，已形成多元化产业格局。
一、岗位信息
营销类：
国际营销：7W-10W/年
1、国际贸易、英语等专业优先；
2、性格开朗、有强烈的成就动机。
国内营销：15W-30W/年
1. 市场营销、管理类专业优先；
2. 性格开朗、有强烈的成就动机。
设计类：
设计管培生类：10W-15W/年
平面、视觉传达、环境设计等相关专业；
熟悉相关设计软件。
产品开发管培生：10W-15W/年
1.工业、产品、机械化、自动化设计等相关专业；；
2. 熟悉相关设计软件。
智能制造类：8W-12W/年
自动化管培生/IE管培生/品质管培生/生产管培生
1.机械制造及其自动化、模具数控、机器人等相关专业；
2.具有良好的动手能力，对智能制造精益生产、工业4.0等有一定的兴趣研究。
专业职能类：
人力管培生：7W-10W/年
人力资源、工商管理等相关专业；
有亲和力，服务意识强、能承受一定的工作压力。
信息管培生：8W-12W/年
1、计算机应用数学、统计学、计算机科学与技术、软件工程等相关专业。
2、具备较强的执行能力和学习能力。
采购管培生：7W-10W/年
1、物流管理、供应链管理、工商管理相关专业;
2、具备良好的谈判能力及与内、外部的沟通能力。
财务管培生：7W-10W/年
1、财务管理、会计等相关专业；
2、正面积极乐观、有良好的职业道德和职业素养。
运营类：
电商运营管培生8W-12W/年
电子商务、工商管理、市场营销等相关专业；
能适应互联网公司快节奏。
运营管培生：8W-12W/年
1、统计学、数据分析等专业
1、具有较强的市场敏锐度、条理性和逻辑性，有一定的数据分析能力
策划助理：8W-12W/年
1、汉语言文学、新闻传播学等相关专业，
2、热爱文字，有一定的文字编辑能力；
视频后期：8W-12W/年
1、视觉传达设计、数字媒体、广告学等专业
2、有一定的审美能力和创作欲望，有良好的镜头分析能力
二、福利待遇
成熟完善的培养体系：
新员工培训计划，车间产品流程体验，全方位了解企业文化、职场素养、产品工艺、生产流程等，急速拓宽新视野。
快人一步的职业起点：
内部培养+完善的晋升制度，搭建畅通清晰的职业通道；
个性化潜力测评及职业规划，为你量身打造技术、职能、营销、未来管理者等不同的发展路径。
补贴多多：食堂补贴200-300元/月、优惠住宿二/四人间、五险一金、带薪年假、年终奖等；
暖心必备：年度体检、假日礼品、部门活动经费等；
丰富活动：趣味旅行、外训内培课程、年度运动会、庆祝晚会等；
三、招聘流程
宣讲会→简历投递→简历筛选→人力初试→部门复试→在线测评→offer发放→签约
悍高集团股份有限公司官网：https://www.higold.com.cn/
在线简历投递二维码链接：https://higold.m.zhiye.com/#/jobs?jc=2
四、联系方式：
联 系 人：易小姐
联系电话：0757-27380275
联系邮箱：HGZP@higold.com.cn
联系地址：佛山市顺德区杏坛镇顺业东路36号悍高星际总部
30人
岗位职责：
1、负责产品的市场渠道开拓与销售工作；
2、负责市场信息收集及竞品分析；
3、负责销售区域内活动的策划与执行；
4、与客户建立良好关系，及时反馈客户需求。
1、性别、专业不限，2022届优秀应届毕业生即可；
2、性格阳光开朗、积极乐观，沟通表达能力及抗压能力强；
3、有强烈的成就动机，不甘于平凡，想成就一番事业；
4、热爱学习、敏锐的逻辑思维及分析判断能力。
1、邮箱投递：将简历发送至HGZP@higold.com.cn；
2、关注“悍高招聘”公众号，了解更多校招资讯。
3人
岗位职责：
跟据培养期间的综合表现及个人意向，定岗负责招聘、培训、薪酬、绩效等模块工作
1、积极主动，沟通表达能力较好，思维逻辑清晰；
2、办公软件如office操作熟练，良好的公文写作能力。
1、邮箱投递：将简历发送至HGZP@higold.com.cn；
2、关注“悍高招聘”公众号，及时关注最新的校招资讯。
5人
岗位职责：
通过公司为期半年的系列培育，结合业务发展需要及个人职业定位，分配至公司营销管理、生产制造管理、设计研发、综合管理（人力、财务、运营）等岗位从事相关工作。
1、男女不限，市场营销、工商管理、工业设计、机械制造与自动化、生产管理、电子商务、数字化运营等相关专业2021届优秀应届硕士毕业生即可；
2、性格开朗、人际关系敏感度较强，优秀的沟通协调能力，清晰的逻辑思维分析能力；
3、吃苦耐劳、抗压能力较好，具有较强的成就动机以及优秀的学习领悟能力。
1、邮箱投递：将简历发送至HGZP@higold.com.cn；
2、关注“悍高招聘”公众号，及时关注最新的校招资讯。
5人
岗位职责：
通过公司为期半年的系统培养，根据业务发展需要及个人意向再分配至财务往来、预算、成本模块。
1、财务相关专业毕业生即可，男女不限；
2、思维逻辑清晰，数据敏感度强；
3、吃苦耐劳、抗压能力强；
4、阳光主动积极，沟通表达能力较好，热爱爱学习。
1、邮箱投递：将简历发送至HGZP@higold.com.cn；
2、关注“悍高招聘”公众号，及时关注最新的校招资讯。
2人
岗位职责：
1、学习各设备工作原理及常见故障分析；
2、参与设备引进项目，熟悉项目立项报告书、设备技术要求书、收益核算、项目验收及后评价报告；
3、学习资产设备管理
1、持有电工证；
2、吃苦耐劳、抗压能力强
1、邮箱投递：将简历发送至HGZP@higold.com.cn；
2、关注“悍高招聘”公众号，及时关注最新的校招资讯。
2人
岗位职责：
1、 对企业各子公司及各部门的经济、经营资料以及所反应的财务收支及有关的经济活动的合法性、合规性、真实性和完整性进行审计，包括但不限于财务报告、预测性财务信息、公司基建和更新改造、经济合同签订和执行、经营状况、离职审计等；
2、负责对公司各部门各事业部已发布的流程、制度文件进行审计，包括制度适用性、执行情况等，项目终了需出具审计确认书及审计报告；
3、协助部门领导制定审计管理制度及相关流程，严格执行并监督
1、财务相关专业毕业生即可，男女不限；
2、思维逻辑清晰，数据敏感度强；
3、吃苦耐劳、抗压能力强；
4、阳光主动积极，沟通表达能力较好，热爱爱学习。
1、邮箱投递：将简历发送至HGZP@higold.com.cn；
2、关注“悍高招聘”公众号，及时关注最新的校招资讯。
3人
岗位职责：
1、根据集团品牌策略定位，结合事业部实况，输出传播策略规划；
2、自媒体传播，含官网、官方微信、各媒体平台企业号的内容策划和输出
3、负责媒体规划及资源管理，确保传播策略的资源匹配，提高相关效果转化
1、性别不限；
2、不拘一格，有创新思维，学习能力较强；
3、 跨部门的沟通协调能力较好，抗压能力强。
1、邮箱投递：将简历发送至HGZP@higold.com.cn；
2、关注“悍高招聘”公众号，及时关注最新的校招资讯。
2人
岗位职责：
1、通过直播向客户提供产品信息，引导有购物需求的观众完成购买流程 ；
2、根据节目气氛与观众互动，应对直播间观众提问，引导观众关注直播间，达成粉丝关系；
3、直播期间即兴发挥，调动粉丝情绪，增加粉丝的活跃度，确保直播间热度
4、按照公司运营需要，出镜录制相关视频，并分享视频
5、参与各种线上线下节目活动，包括广告、短视频、微电影等拍摄
1、邮箱投递：将简历发送至HGZP@higold.com.cn；
2、关注“悍高招聘”公众号，及时关注最新的校招资讯。
5人
岗位职责：
1、协助设计师完成公司在电商平台的店铺整体形象设计、网店风格及商品展示设计；
2、协助完成公司产品的基本拍摄和图片修改；
3、配合策划推广活动，设计活动海报，负责产品的编辑、宝贝描述，店铺首页的整体布局、排版设计和优化。
1、熟悉操作PS、CDR等设计软件的试用；
2、不拘一格，有创新思维，学习能力较强；
3、 跨部门的沟通协调能力较好，抗压能力强。
1、邮箱投递：将简历发送至HGZP@higold.com.cn；
2、关注“悍高招聘”公众号，及时获取最新的校招资讯。
2人
岗位职责：
1、负责公司产品、品牌展示视频拍摄制作；
2、有独立完成视频的包装、剪辑、合成、制作能力；
3、具有视频后期制作工作经验，会调色；
4、辅助摄像师剪辑视频
1、具备较好的空间想象和场景规划能力，善于创新；
2、善长视频拍摄方法与方式；
3、善于颜色搭配
1、邮箱投递：将简历发送至HGZP@higold.com.cn；
2、关注“悍高招聘”公众号，及时关注最新的校招资讯。
10人
岗位职责：
1、负责产品结构开发。跟进产品的试产、量产，使产品按时上市；
2、负责与产品相关的技术研究及客户反馈问题的技术解答；
3、负责专利风险的防范与规避，专利的撰写；
4、负责标准化项目的实施、技术规范的起草与制定。
1、本科及以上学历；
2、熟练掌握CAD等绘图软件；
3、具备良好的学习能力、沟通能力、创新思维能力
1、邮箱投递：将简历发送至HGZP@higold.com.cn；
2、关注“悍高招聘”公众号，及时关注更多校招资讯。
10人
岗位职责：
1、根据公司效率目标，通过设备升级、工艺改善、推动技术革新等方式，提效降本；
2、协助开发、工程、采购及OEM等相关部门，参与新产品评估、测试与监控。
1、性别不限，工业工程、机械设计与自动化等相关工科类专业优先；
2、具有良好的动手能力，对智能制造有一定的兴趣；
3、不拘一格，有创新思维，学习能力较强；
4、 跨部门的沟通协调能力较好，抗压能力强。
1、邮箱投递方式：将简历发送至HGZP@higold.com.cn；
2、关注“悍高招聘”公众号，及时关注校招资讯。
5人
岗位职责：
1、店铺页面管理，产品上下架维护等。
2、协助活动运营同事准备相关活动素材，提报活动产品等。
3、协助职能板块统计相关运营数据。
4、新媒体内容运营，抖音，快手，直播带货。
1、不拘一格，有创新思维，学习能力较强；
2、 跨部门的沟通协调能力较好，抗压能力强。
1、简历投递方式：将简历发送至HGZP@higold.com.cn；
2、关注“悍高招聘”公众号，及时关注校招资讯。
10人
岗位职责：
1、负责产品的市场渠道开拓与销售工作；
2、负责市场信息收集及竞品分析；
3、负责销售区域内活动的策划与执行；
4、与客户建立良好关系，及时反馈客户需求。
大学英语四级或其他小语种专业语言认证;
有责任心，耐心，上进心；3.性格外向，自信阳光，落落大方；
吃苦耐劳，有强烈的市场开拓意识和服务意识，能接受出差；
具备良好的沟通协调和培训学习能力；
1、简历投递方式：将简历投递至HGZP@higold.com.cn；
2、关注“悍高招聘”公众号，及时了解更多校招资讯。
10人
岗位职责：
1、跟进订单执行情况，发现问题，满足及时供货的需求（计划）供应商管理、采购订单跟进、供应商对账等
2、负责所属站点的规划、工作计划、总结及报表等（物流）
3、完成上级交办的其他事务
1、性别、专业不限，2022届优秀毕业生即可；
2、沟通表达能力强，思维敏捷清晰，数据敏感度较好；
3、为人正直，吃苦耐劳，积极主动、学习敏锐度较好。
1、邮箱投递方式：将简历发送至HGZP@higold.com.cn；
2、关注“悍高招聘”公众号，了解更多校招资讯。
10人
岗位职责：
1、负责产品结构开发。跟进产品的试产、量产，使产品按时上市；
2、负责与产品相关的技术研究及客户反馈问题的技术解答；
3、负责专利风险的防范与规避，专利的撰写；
4、负责标准化项目的实施、技术规范的起草与制定。
1、本科及以上学历；
2、熟练掌握CAD等绘图软件；
3、具备良好的学习能力、沟通能力、创新思维能力。
1、邮箱投递：将简历发送至HGZP@higold.com.cn；
2、关注“悍高招聘”公众号，及时关注最新的校招资讯。
