招聘提示：收取培训费、贷款培训，或在录用过程中需支付体检、服装、押金等费用、鼓吹出国出境务工短期内可获得丰厚报酬等都属违法行为，请求职者提高警惕，谨防上当受骗，如遇类似情况，请立即举报。
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所在学校：湖南科技大学
宣讲地点：一教104
点击人次：3430
深超光电（深圳）有限公司，由深圳市政府与海外创投共同投资18亿美元成立，公司目前规模已逾5000人，专业致力于TFT-LCD液晶显示面板的设计、研发、测试及制造。公司于2008年12月30日正式投产，并于2011年12月顺利实现LTPS产品点亮，引进国际最先进IPS/LTPS面板制造技术，打造珠三角地区第一条五代液晶面板生产线，量产以中小尺寸为主的液晶显示器，蝉联全球面板出货量第一。公司产品广泛应用于3C电子显示领域，客户涵盖全球顶尖OEM厂商以及各大知名品牌客户。将面板前段先进技术与后段组装制程整合，完成上下游一条龙式战略布局，搭载工业4.0新引擎，导入大数据云端应用与人工智慧，持续放大营运格局，提升市场竞争力。
前景无限的高科技光电显示产业，以更好的学习历练机会，更大的成长晋升空间，诚挚邀请激情、智慧、求实、创新的英才与全球光电科技最前沿领域的顶尖精英携手共创光电科技新纪元。
深超光电（深圳）有限公司
深超光电（深圳）有限公司，由深圳市政府与海外创投共同投资18亿美元成立，专业致力于TFT-LCD液晶显示面板的设计、研发、测试及制造。公司于2008年12月30日正式投产，并于2011年12月顺利实现LTPS产品点亮，引进国际最先进IPS/LTPS面板制造技术，打造珠三角地区第一条五代液晶面板生产线，引领电子产业转型升级，由组装加工模式调进尖端光电领域，量产以中小尺寸为主的液晶显示器，蝉联全球面板出货量第一。
公司产品广泛应用于3C电子显示领域，包含笔记本电脑、平板电脑、数码相机、智能手机、液晶显示器、液晶电视、车载显示、医疗显示等全系列显示产品，客户涵盖全球顶尖OEM厂商以及各大知名品牌客户。将面板前段先进技术与后段组装制程整合，完成上下游一条龙式战略布局，搭载工业4.0新引擎，导入大数据云端应用与人工智慧，持续放大营运格局，提升市场竞争力。
公司目前规模已逾6000人，导入并通过品质管理(ISO9000)、环境管理(ISO14000)、QC080000、TS16949等系列管理体系认证；公司已建立多元化、系统化的培训体系，对员工通过资深主管导师制的养成模式，配以海外受训、海内外专家专题培训，提供良好的个人发展空间。
深超光电汇聚了全球光电产业的华人精英，凭借世界级的优秀运营和技术团队，完善成熟的技术，科学的企业管理体系，矢志成为全球一流高端显示面板供应厂商。前景无限的高科技光电显示产业，以更好的学习历练机会，更大的成长晋升空间，诚挚邀请激情、智慧、求实、创新的英才与全球光电科技最前沿领域的顶尖精英携手共创光电科技新纪元。
二、发展历程
1.2007.7 动工兴建
2.2008.3 主厂房封顶--全国第一栋整合阵列、成盒、彩膜厂房
3.2008.11 面板点亮--创世界最快点灯成功记录（67天）
4.2009.3 第一个月试车--合格率远高于业界水平（高53%）
5.2009.5 通过国际认证--世界首座TFT同时通过三项
6.2009.8 产品合格率达到97%--业界第一
7.2011.11 IPS/LTPS导入--国内首家
8.2014.12 中小面板出货量亚洲第一
9.2016.12 营业额和利润创新高
三、薪酬福利
1.年收入：7W~9W；工作时间采取5天8H工作制Or四休二轮班制，每天10小时（每天有固定的2小时加班），核准后之延时加班按劳动法规定计算加班费或安排调休。
2.食宿：4人/间，管理费300元/月，免费空调、水电、洗衣服务等；独立餐厅，24H咖啡吧和便利店。
3.奖金：年终奖、年节奖（端午+中秋）。
4.绩效奖金：每年依公司发展及员工绩效表现发放。
5.公司为员工提供“五险一金”及人身意外伤害险，国家法定假日、带薪假（年休假、婚假、产假、陪产假、节育假、丧假、公司特别假）、年度体检、节日礼金及关怀福利等；
6.公司定期组织各项文体活动（如：各类比赛、聚餐、游园、重大节日联欢活动及抽奖等）、公司社团（羽毛球社、篮球社、足球社、骑行社、文艺社等）
7.公司可接受落户；深圳市政府为员工提供落户补贴及住房货币补贴（本科1.5W、硕士2.5W）
四、培养体系
Ø 入职训练：公司简介，人事管理规章，工业安全，5S及ISO系列等。
Ø 基础训练：相关专业基础知识(办公自动化、品质管理方法、零件识别等) 。
Ø 专业训练：相关专业技能培训(产品板维修及品质分析等) 。
Ø 学历进修：与浙江大学等高校合作办学，在职进行大专、本科、硕士学历进修。
Ø 海外训练：为绩优员工提供海外受训机会。
五、职涯发展
管理职：管理师->高级管理师->基层主管->中层主管->部经理->厂处主管
技术职：工程师->高级工程师->主任工程师->总工程师->技术经理->技术总监
六、岗位需求
招聘职位 | 数量（人） | 薪酬待遇（元） | 专业 | 学历 | 职位描述 |
设备工程师 | 20 | 5.5K~9K | 理工类相关 | 本科 | 1.设备的维护：对损坏的parts进行更换、对机台进行巡检； |
品质工程师 | 5 | 5.5K~9K | 理工类相关 | 本科 | 1.新产品开发可靠性可行性评估 |
制程工程师 | 10 | 5.5K~9K | 理工类相关 | 本科 | 1.制程值班，产线异常拦检，产品异常处理，产品异常解析 |
研发工程师 | 5 | 5.5K~9K | 光电、电子、材料相关 | 本科及以上 | 1.新产品验证与risk run阶段客退不良品（LAM,LCM,FOG,CT2等阶段）故障分析 |
厂务工程师 | 5 | 5.5K~9K | 能源与动力工程、能源与环境系统工程、资源环境科学、环境生态工程 | 本科 | 1.厂务制程排气、制程冷却水、制成真空系统的日常保养维护、设备异常检修、改善工程及二次配工程发包监造与验收 |
新产品工程师 | 8 | 5.5K~9K | 理工类相关 | 本科 | 1.新产品导入管控(含各单位信息串联、沟通整理) |
良率整合工程师 | 8 | 5.5K~9K | 理工类相关 | 本科 | 1.AOI机台的维护 |
七、联系我们
招聘热线：朱女士，Tel：0755-28092999-2347；
面试流程：简历投递à主管面试à录用签约à发放offer
公司地址：深圳市龙华区民清路深超光电科技园；
4人
岗位职责：
1.光学材料采购、电子材料采购、金属材料采购、设备零件采购；
2.采购相关系统开发维护优化；
招聘热线：朱女士，Tel：0755-28092999-2347；
面试流程：简历投递à主管面试à录用签约à发放offer
公司地址：深圳市龙华区民清路深超光电科技园；
简历投递邮箱：sophia.zk.zhu@ebbg-ww.com（邮件标题注明：姓名+应聘职位）
3人
岗位职责：
1.电、水、气、化学品设备、用量管控；
2.绿能环保专案规划；
3.消防安全管理；
4.危化品管理。
招聘热线：朱女士，Tel：0755-28092999-2347；
面试流程：简历投递à主管面试à录用签约à发放offer
公司地址：深圳市龙华区民清路深超光电科技园；
简历投递邮箱：sophia.zk.zhu@ebbg-ww.com（邮件标题注明：姓名+应聘职位）
1人
岗位职责：
招募规划，管道选择及维护；
社会招募作业（含需求汇总、简历筛选、面试邀约、面谈、验证、面试安排、核薪及送签）
3.校园招募规划及作业（含需求调查、出行规划、出行、宣讲、测试筛选、面谈、三方协议签订、后续沟通）
招募宣传方案规划及作业
试用期考核管理作业
招聘热线：朱女士，Tel:0755-28092999-2347；
面试流程：简历投递-主管面试-录用签约-发放offer
公司地址：深圳市龙华区发清路北深超光电科技园
简历投递邮箱：sophia.zk.zhu@ebbg-ww.com(邮件标题注明：姓名+应聘职位）
